为全面了解建筑工程学院实际情况、进一步推进毕业生就业工作，4月8日，学校副院长陶传蔚、校就处处长范彩荣、副处长陈涌、副科长隋鹏飞等一行五人到建筑工程学院开展就业工作调研，建筑工程学院行政负责人董青、分管就业副院长朱峰、以及就业辅导员孙苏东参会。

会上，首先由朱峰从本院2020届毕业生的就业情况、2021届毕业生的就业工作推进情况、就业工作有效措施、存在困难等方面进行了总结汇报；董青从专业课程思政育人、关爱困难学生群体就业、开拓就业市场、规划人才培养促进学生全面发展等方面对本院下阶段就业工作计划进行了汇报；孙苏东从具体就业工作过程中存在的难点进行了汇报。

陶传蔚对本院的就业和校企合作工作提出了肯定，也提出了意见和建议。一是学院要建立毕业生基础台账，知晓每一位毕业生基本情况，做到一人一策，精准施策。二是学院要加快建立校友资源库，发挥各届校友的力量，挖掘潜在就业资源，多渠道主动联系用人单位，为毕业生收集提供就业信息和服务。三是学院要加强学生思想教育和就业教育，培养学生吃苦耐劳的精神，树立正确的人生价值观和就业观，以积极主动心态迎接挑战。他指出，开展走访调研就是为了发现和解决就业工作存在的问题和不足，以便更好地推进学校今年就业工作。

最后，董青表示通过本次调研，建筑工程学院将统一思想认识，将校企合作和就业工作落到实处，下一步将结合本院实际，采取多项有效措施，积极开展校企合作和就业工作，确保高质量完成本年度的就业工作。（孙苏东）